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Entretien d'embauche : 10 questions pièges

Questions posées lors d'un entretien d'embauche

Lors de l'entretien d'embauche vous devez absolument montrer au recruteur que vous avez réponses à toutes les questions ! Questions embarrassantes, questions pièges? sachez faire face à toutes les situations ! Vous pouvez refuser de répondre à une question trop personnelle ou embarrassante mais vous devez toujours rester honnête et ne pas mentir. Voici 10 questions qui pourront vous aider à préparer votre entretien :

Parlez-moi de vous...
Cette question arrive souvent car c'est facile à poser :) Le recruteur cherche à vous connaître, à analyser la façon dont vous allez vous exprimer (clarté, concision, qualité de l'information), mais aussi à vous mettre à l'aise en vous laissant la parole de façon à vous mettre en valeur.
Variante : Comment vos amis ou collègues vous décriraient ? Le recruteur cherche ici à juger quel recul vous avez sur vous-même tout en essayant d'en savoir plus sur votre personnalité.

Pouvez-vous me parler d'une expérience professionnelle dont vous soyez particulièrement fière, qui vous a particulièrement motivé ?
Choisissez une expérience qui a de préférence un lien avec le poste visé et où vous ayez eu un rôle important. Attention de bien expliquer le contexte de la mission, votre rôle / pouvoir dans une éventuelle équipe, les résultats obtenus, en quoi s'agissait-il d'un succès ?
Variantes : Quelles sortes de risques avez-vous été amené à prendre dans votre vie ? Aviez-vous des responsabilités ? Si oui, lesquelles ?

Décrivez moi une expérience professionnelle pendant laquelle vous avez du surpasser des problèmes ou des obstacles ? Comment avez-vous pu résoudre ces problèmes ?
Les problèmes en entreprises sont courants (manque de compétences, processus inefficaces, fortes personnalités, manque de budgets?) : le recruteur cherche à savoir si ces obstacles vous font peur et si vous êtes assez débrouillard et indépendant pour ne pas vous noyer dans un verre d'eau.
Variante : Aimez-vous les difficultés ?

Pourquoi avez-vous choisi cette formation ? Regrettez-vous ce choix ?
Le recruteur souhaite comprendre ce que vous avez appris et, par conséquence, ce que l'on peut attendre de vous, ce qui vous a passionné. Aussi, il peut vérifier que vous avez assumé votre choix et que vous avez su tirer parti de votre formation : montrez-vous sûr de vous !

Aimez-vous le travail en équipe ?
En entreprise le travail en équipe est quasi obligatoire : le recruteur veut savoir si vous allez bien vous intégrer dans l'équipe. Montrez que vous aimez le travail en équipe et que vous appréciez de travailler avec différentes personnalités.
Variante : Préférez-vous travailler seul ou en équipe ?

Savez-vous dire « non » ?
Le recruteur veut connaître votre pouvoir de prise de décision, savez-vous exprimer votre décision même si la personne en face de vous ne va pas l'apprécier. Donnez des exemples professionnels.
Variante : Acceptez-vous facilement les ordres ?

Que faites-vous pendant vos loisirs ? Quelles sont vos passions ?
Le recruteur peut avoir l'air de détendre l'atmosphère, mais attention il continue à vous analyser et à essayer de mieux comprendre l'intégralité de votre personnalité? restez toujours professionnel ! Ne pas détailler des passions trop intimes ou pas facile à expliquer (la couture chez mamie, l'élevage de grenouille, les collections de timbre : l'idée est de donner toujours une image positive et dynamique de vous même.

Quels sont vos points faibles ? (Quels sont vos points forts ? )
Attention !! Question piège la plus posée ! Montrez que vous avez suffisamment de recul sur vous-même pour discerner vos défauts et vos axes d'améliorations. Le recruteur cherche à connaître les risques qu'il prend en vous embauchant : décrivez vos défauts et les mesures que vous avez prises pour corriger ces défauts ; ainsi votre point faible sera gommé par votre plan d'action pour faire disparaître celui-ci. .
Variantes : Définissez-vous en 6 adjectifs (positifs et négatifs). Si j'en parlais avec votre ancien employeur, comment définirait-il vos principales qualités et vos principales faiblesses ? Que nous apportez-vous qui fasse la différence avec les autres candidats ?

Pouvez-vous donner des exemples concrets et précis de ce que vous expliquez ?
Le recruteur souhaite toujours avoir des exemples précis pour ne pas se contenter de vos déclarations mais aussi afin de vérifier vos idées.

Pourquoi avez-vous quitté cet emploi ? Pourquoi cherchez vous à quitter cet emploi
Encore une autre manière de comprendre qu'est ce qui vous motive, et quels sont les éléments qui vous déplaisent ou qui vous pousse à partir d'une entreprise. Le recruteur cherche aussi à savoir combien de temps vous allez rester dans l'entreprise, êtes vous instables dans une entreprise ?

Attention durant l'entretien d'embauche ne dénigrez pas d'anciens salariés, ne dévoilez pas de données confidentielles que vous auriez pu obtenir dans un précédent emploi. Ces confidences sont peu appréciées car elles démontrent un manque de professionnalisme.

Subordonnée

Comment réussir mon examen

Comment réussir mon examen

1. Étudier et comprendre la matière
2. Faire le prétest
3. Essayer d'en savoir davantage sur l'examen :
   • Connais-tu quelqu'un qui a passé l'examen ?
   • As-tu demandé des informations à l'enseignant ?
4. Se préparer physiquement :
   • Bien dormir
   • Manger un repas équilibré et léger
5. Des trucs pour combattre le stress :
   • Lorsqu'on est prêt et qu'on connaît bien la matière, c'est plus facile d'être confiant.
   • Pour te sécuriser, établis un horaire d'études et respecte-le.
   • Apprends à relativiser les choses. Un test n'est qu'une petite partie de ton cheminement scolaire et encore une plus petite partie de ta vie.
   • Apprends à relaxer :

   • Prends de grandes respirations, ferme les yeux et imagine des choses positives reliées au test (par exemple : réussir)

6. Tu doutes de tes capacités parce que tu n'as pas mis les pieds dans une école depuis plusieurs années ? Tu te demandes si tu pourras être à la hauteur ? Pense à ce que tu as accompli dans ta vie (ton travail ou ta famille). Tes expériences passées t'ont apporté plusieurs compétences et habiletés qui t'aideront à réussir. Ton expérience de vie est un avantage, car tu seras mieux armé pour comprendre le contenu de tes cours.
7. Lis bien les instructions et les questions.
8. Commence par les questions qui te semblent plus faciles.
9. Planifie ton temps : fixe-toi un temps limite pour chaque question et garde-toi un temps pour réviser.
10. Si tu ne sais pas la réponse, tu as deux possibilités :
    • Ne pas répondre
    • Prendre une chance

La deuxième possibilité donne de meilleurs résultats…

 

J'ai réussi mon examen !

1. Félicite-toi et apprécie ce moment ! Tu le mérites !
2. Sers-toi de ce succès pour te dire que tu es capable ; tu peux avoir confiance en toi et continuer à aller de l'avant en étant encore plus fort.
3. Sois sensible aux autres. Peut être que certains ont échoué. Aide-les si tu en as l'occasion et essaie de ne pas te plaindre devant eux de n'avoir obtenu que 80 %...
4. Ne prends rien pour acquis. Tu n'es pas à l'abri d'échecs futurs. Reste prudent et positif.
5. Récompense-toi !

Tu as échoué ?

Un échec, ça peut être positif !

 

1. N'oublie pas que tu peux réussir ce cours et que ton échec ne fait pas de toi une moins bonne personne.
2. Un échec n'est pas une perte de temps si on peut en retirer quelque chose et parvenir à s'améliorer.
3. Ne perds pas d'énergie à te « descendre ». C'est du gaspillage ! Utilise cette énergie pour te relever et continuer.
4. Tout le monde échoue quelque chose à un moment ou l'autre de sa vie. Parles-en. Tu réaliseras que tu n'es pas le seul à qui ça peut arriver. Tu risques d'être surpris. Cependant, fais attention : essaie de trouver des solutions, apprends de ton échec, sans te plaindre.
5. Profites-en pour regarder ce qui n'a pas bien marché. Quels types d'erreurs as-tu commis ? Des erreurs de compréhension, de mémorisation ou d'inattention ? Apprends de tes erreurs. Regarde le bon côté des choses : tu peux en retirer du positif.

Préparation aux examens

كيفية الاستعداد للامتحانات

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